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爱上万达的N个理由 金狮贵宾会官网 > 企业内刊

找到归属感

作者:南京建邺大歌星 董浩

找一份工作不难,找一份待遇好的工作也并不难,但是想找一份令自己有安全感有归属感的工作却不那么容易。爱上万达就因为三个字归属感

爱上万达只需要三个字归属感

在进入万达之前,我在电视台,唱片传媒公司工作过。于我,那只是我工作的地方,一个每天上班下班完成任务的地方,没有任何其他的情愫。

2010年12月4日我正式进入万达大歌星。我认识的万达是个作风严谨、经历风雨的大型企业。员工有良好的发展平台,有丰富的学习机会,企业有人性化的管理模式。刚开始的时候,我并没有其他特别的感觉,和以前一样每天按时上班下班,而我所说的归属感是自那件事以后。

2011年夏天,我代表公司去北京万达大歌星总部参加一年一度的演讲比赛,离开公司之前的例会上,所有同事给予我热烈的掌声,当时真的觉得压力很大。去总部参加比赛的高手如云,比赛当天我很紧张。在主持人报到我名字的时候,我站起身,深吸一口气,眼前瞬间掠过的是南京公司所有同事期许的目光,我一定要加油、要淡定,要表现到最好。曾经的工作中,我无数次站在电视台的演播大厅,无数次站在摄像机前,站在文艺圈艺人面前,我觉得我只是我自己,我不代表任何人,不代表任何团体。而这一次,我觉得我代表的是南京公司。当宣布获奖名单,听到自己名字的时候,我有点想哭,那是南京公司的荣誉。比赛结束我马不停蹄赶回公司,我要回家,回到我每天工作的地方。那是一种强烈的召唤,那是一种归属感。

工作以来,我第一次在公司找到了家的感觉。找一份工作不难,找一份待遇好的工作也并不难,但是想找一份令自己有安全感有归属感的工作却不那么容易。爱上万达不需要N个理由那么多,只要有着三个字归属感

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